В донском регионе зафиксирован переизбыток программистов — 19,1 активных резюме на вакансию. Об этом сообщают эксперты ведущей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.

По их информации, в Ростовской области медианная предлагаемая зарплата программистов в этом году состовляет 118,8 тыс. рублей. С января по август на Дону было открыто 1,5 тыс. предложений. 

Эксперты отмечают, что ситуация в сфере ИТ почти в два раза превосходит верхний уровень комфортной конкуренции за работу (7,9 резюме на вакансию). Но различается конкуренция в зависимости от уровня компетенций и опыта кандидатов.

— Так, ИТ-соискателей уровня senior по-прежнему не хватает (3,0 резюме на вакансию), при этом среди специалистов уровня middle конкуренция резко возрастает (14,7 резюме на вакансию), а среди «джунов» она максимальная – 18,6 резюме на вакансию, — говорится в сообщении.

Одна из главных сложностей работодателей, которые ищут программистов – значительный дисбаланс между ожиданиями работодателей и навыками соискателей. В тройке самых нужных компетенций для программистов в этом году оказалось 1С программирование (по частоте упоминаний в вакансиях), при этом данный навык отсутствует в топе упоминаний в резюме. То же касается таких компетенций как PHP, TypeScript, 1С: Предприятие 8, React – их нет среди наиболее популярных в резюме соискателей-программистов.

Для повышения эффективности взаимодействия работодателей и соискателей в этом году была запущена Национальная система подтверждения ИТ-компетенций.