79 % жителей Ростовской области согласились бы работать на производстве, но при условии, что инфраструктура предприятия не будет запушенной. Об этом говорят результаты опроса платформы онлайн-рекрутинга hh.ru и Level Group.

Согласно исследованию, 55% молодых дончан хотят видеть на производстве не только цеха, но и современную инфраструктуру: кафе, лаунджи, коворкинги. Для них наличие таких пространств и хорошая транспортная доступность — ключевые критерии при выборе работодателя. А 24% уверены: без комфортной среды привлечь молодежь на завод просто невозможно.

Опрос показал, что у большинства жителей Ростовской области и ЮФО словосочетание «работа на производстве» вызывает негативные ассоциации. 

— Многие до сих пор представляют себе мрачные советские цеха, со старыми станками, беспорядком и пылью. На самом деле сегодня многое изменилось, — поясняет Александра Захарова, директор по коммерческой недвижимости Level Group. — Например, в проекте Level Work Свободы мы строим индустриальный небоскреб, где будут столовая, конференц-залы, офисы, ретейл на первом этаже. Несмотря на стереотипы, значительная часть молодежи сегодня совсем не против трудиться на производстве. Порядка 13% считают такую работу перспективной, треть — привлекательной и еще треть относятся к ней нейтрально.

Аналитики hh.ru и Level Group определили, что антирейтинг производственных проблем возглавляет плохая транспортная доступность предприятий (57%), половина опрошенных недовольна экологией (51%), отталкивает унылая серая обстановка (49%), а также отсутствие мест для отдыха и приема пищи (43%) и устаревшее оборудование (38%).