Транспортным компаниям Ростова поручили принять меры по повышению уровня зарплаты работников

08.02.2022

Он должен быть не ниже федерального МРОТ.

Фото:rostov-gorod.ru

08.02.2022, /=РО=/Всем транспортным компаниям 27 января на заседании комиссии по недоимке в кратчайшие сроки поручено приняты меры по повышению уровня заработной платы работников и легализации налоговой базы. Об этом сообщает пресс-служба администрации Ростова.

О применяемом МРОТ уже информирована государственная инспекция труда в Ростовской области. Если к такому размеру зарплаты будет установлен факт неофициального трудоустройства, то к руководителям предприятий применимы ст. 199.1 Уголовного кодекса РФ (штраф от 100 тыс. руб. до лишения свободы) и ст. 122 Налогового кодекса РФ (штраф в размере от 20 до 40% от неуплаченной суммы налога (сбора, страховых взносов).

– Администрация города проанализировала уровень оплаты труда работников всех транспортных предприятий, осуществляющих перевозку пассажиров. – В результате выявлено, что на двух предприятиях зарплата выплачивается ниже федерального МРОТ. При этом в увеличенном в ноябре прошлого года тарифе на перевозку пассажиров заложен размер заработной платы работников, исходя из 28 тыс. рублей, –  отметил глава администрации города Алексей Логвиненко.

К предприятиям, нарушающим трудовое законодательство, совместно с надзорными органами будут применяться самые жесткие меры. При этом к работникам, которые получают зарплаты в конвертах, необходимо помнить, что судебная практика уже многие годы такова, что шансов доказать «черную» часть их заработка очень мало.

Напомним, что с 1 января этого года минимальный размер оплаты труда (МРОТ), установленный федеральным законодательством, составляет 13 890 рублей. Региональный МРОТ, установленный трехсторонним соглашением Ростовской области, – 16 668 рублей.

По оперативным данным статистики, среднемесячная зарплата работников по полному кругу предприятий города составляет 44 тыс. рублей, работников транспортной отрасли - 57,2 тыс.

Теги: